●截至7月末，13戶市管企業(yè)資產(chǎn)總額達(dá)到4329.8億元，同比增長(zhǎng)21.4%；
●所有者權(quán)益1876.4億元、國(guó)有權(quán)益969.1億元，同比分別增長(zhǎng)18.9%和22.3%。
●1-7月份累計(jì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入1354.3億元、利潤(rùn)總額153.7億元，煙臺(tái)市管企業(yè)以占全省各市國(guó)有企業(yè)4%的資產(chǎn)總額，實(shí)現(xiàn)了全省市級(jí)國(guó)有企業(yè)26%的營(yíng)業(yè)收入和55%的利潤(rùn)總額。
8月31日，煙臺(tái)市國(guó)企改革發(fā)展情況通報(bào)暨政策解讀新聞發(fā)布會(huì)舉行。發(fā)布會(huì)系統(tǒng)展示煙臺(tái)市國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展成果，通報(bào)煙臺(tái)市國(guó)企改革三年行動(dòng)計(jì)劃完成情況，為持續(xù)推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革縱深發(fā)展創(chuàng)造積極向上的輿論氛圍，為全市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展凝心聚力。
經(jīng)濟(jì)運(yùn)行穩(wěn)中加固
市管企業(yè)資產(chǎn)總額同比增長(zhǎng)21.4%
破釜沉舟，承壓前行。經(jīng)過(guò)上半年的扎實(shí)推進(jìn)，煙臺(tái)國(guó)有企業(yè)改革的努力奮斗結(jié)出了累累碩果。
在發(fā)布會(huì)上，市國(guó)資委黨委書記、主任王浩介紹，截至7月末，13戶市管企業(yè)資產(chǎn)總額達(dá)到4329.8億元，同比增長(zhǎng)21.4%；所有者權(quán)益1876.4億元、國(guó)有權(quán)益969.1億元，同比分別增長(zhǎng)18.9%和22.3%。1-7月份累計(jì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入1354.3億元、利潤(rùn)總額153.7億元，煙臺(tái)市管企業(yè)以占全省各市國(guó)有企業(yè)4%的資產(chǎn)總額，實(shí)現(xiàn)了全省市級(jí)國(guó)有企業(yè)26%的營(yíng)業(yè)收入和55%的利潤(rùn)總額，經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步提升。
有力發(fā)揮了國(guó)有企業(yè)“穩(wěn)定器”作用，體現(xiàn)服務(wù)社會(huì)展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)。完成國(guó)有資本收益上繳13.2億元、同比增長(zhǎng)91.3%，上交稅費(fèi)78.5億元、同比增長(zhǎng)20.1%。完成出口產(chǎn)品銷售收入230.5億元、同比增長(zhǎng)50.1%，實(shí)現(xiàn)社會(huì)貢獻(xiàn)總額284.6億元，新增就業(yè)崗位2496個(gè)，為2517戶小微企業(yè)和個(gè)體工商戶減免房租5948萬(wàn)元。
重點(diǎn)項(xiàng)目有序推進(jìn)，加快推動(dòng)總投資2560億元的205個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)工建設(shè)，年度投資計(jì)劃666億元，已完成投資350億元。萬(wàn)華蓬萊工業(yè)園、東方航天港、生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園、海上世界、芝罘仙境等一批重點(diǎn)園區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目均按計(jì)劃加快推進(jìn)。
雙招雙引取得突破。1-7月份，引進(jìn)內(nèi)資項(xiàng)目23個(gè)、到位資金59.8億元；外資項(xiàng)目6個(gè)、到位外資2.6億美元；招引博士10名、海外留學(xué)人才25名、碩士202名、本科1507名。3戶國(guó)有資本投資公司完成融資192.4億元，泰和新材非公開(kāi)發(fā)行股票募資30億元申請(qǐng)獲得證監(jiān)會(huì)批復(fù)，為項(xiàng)目招引建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)保障。
扎實(shí)推進(jìn)國(guó)企改革
115項(xiàng)量化指標(biāo)基本完成
煙臺(tái)扎實(shí)開(kāi)展國(guó)企改革三年行動(dòng)，不斷提升國(guó)有企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力，趟出了一條符合中央精神、契合煙臺(tái)實(shí)際的國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展新路子，比國(guó)家和省提前一年實(shí)施，率先推出了一系列開(kāi)創(chuàng)性、突破性改革舉措。截至2021年底，煙臺(tái)國(guó)企改革三年行動(dòng)115項(xiàng)量化指標(biāo)基本完成，在全省2021年半年度和年度考核評(píng)估中均獲A級(jí)考評(píng)結(jié)果。
優(yōu)化資本布局，制定市屬國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展“十四五”規(guī)劃、加強(qiáng)市管企業(yè)主業(yè)管理意見(jiàn)等制度文件，持續(xù)優(yōu)化國(guó)有資本結(jié)構(gòu)。目前，90%的資本投向了先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等領(lǐng)域。健全現(xiàn)代企業(yè)制度，一企一策開(kāi)展市管企業(yè)分類授權(quán)，公司制改建工作順利收官，市屬國(guó)有企業(yè)公司制企業(yè)占比達(dá)到100%。深化混合所有制改革，通過(guò)以資源換資本、以股權(quán)引戰(zhàn)投的方式，引導(dǎo)國(guó)有資本與多層次資本市場(chǎng)加強(qiáng)對(duì)接合作，目前，市管實(shí)體企業(yè)混合所有制比例、資產(chǎn)證券化率均突破75%。提升國(guó)資監(jiān)管效能，在全省率先打造國(guó)資監(jiān)管“云平臺(tái)”，出臺(tái)各類監(jiān)管文件41個(gè)，全面構(gòu)建起出資人監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督四位一體的國(guó)資監(jiān)管“大格局”。穩(wěn)固堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，持續(xù)夯實(shí)基層黨組織建設(shè)，過(guò)硬黨支部比例超過(guò)80%，評(píng)定五星級(jí)黨支部52個(gè)，先后打造了“黨建融·交運(yùn)紅”等黨建特色品牌和“孫志輝勞模創(chuàng)新工作室”等黨員名匠工作室。
精準(zhǔn)發(fā)力三項(xiàng)制度改革
完成46戶企業(yè)85名職業(yè)經(jīng)理人選聘
深化三項(xiàng)制度改革是這次國(guó)企改革三年行動(dòng)的重要方面，市國(guó)資委在推行三項(xiàng)制度改革方面進(jìn)行一系列深入探索。“在煙臺(tái)市國(guó)企改革三年行動(dòng)中，以深化勞動(dòng)、人事、分配三項(xiàng)制度改革為抓手，實(shí)現(xiàn)管理人員能上能下、員工能進(jìn)能出、收入能增能減，是我們推動(dòng)企業(yè)機(jī)制體制改革的重大課題。”王浩表示。
推動(dòng)干部“能上能下”。積極推進(jìn)高級(jí)管理人員市場(chǎng)化選聘和退出，在全省率先出臺(tái)《市管企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人制度試行工作方案》，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場(chǎng)化退出，累計(jì)完成46戶企業(yè)85名職業(yè)經(jīng)理人選聘，在227家企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理。
推動(dòng)員工“能進(jìn)能出”。支持市管企業(yè)結(jié)合發(fā)展戰(zhàn)略明確目標(biāo)定員，通過(guò)調(diào)整完善合同制員工增補(bǔ)、用工變化調(diào)整人工成本指標(biāo)等政策，實(shí)現(xiàn)企業(yè)人力資源統(tǒng)籌配置，員工內(nèi)部市場(chǎng)化流動(dòng)。
推動(dòng)薪酬“能增能減”。秉持“讓價(jià)值創(chuàng)造者分享價(jià)值”理念，出臺(tái)《關(guān)于推進(jìn)市管企業(yè)實(shí)施中長(zhǎng)期激勵(lì)試點(diǎn)意見(jiàn)》，完善以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向、與市場(chǎng)接軌的評(píng)價(jià)考核、激勵(lì)約束等機(jī)制，推動(dòng)各企業(yè)建立體現(xiàn)崗位價(jià)值和員工勝任能力的差異化薪酬分配機(jī)制。
