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   10月11日，煙臺(tái)市和諧勞動(dòng)關(guān)系三方委員會(huì)組成單位煙臺(tái)市人力資源和社會(huì)保障局、煙臺(tái)市總工會(huì)、煙臺(tái)市企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會(huì)、煙臺(tái)市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)在市人社局會(huì)議室召開市級(jí)和諧企業(yè)評(píng)價(jià)工作會(huì)議。按照市人社局、市總工會(huì)、市企聯(lián)、市工商聯(lián)下發(fā)的《煙臺(tái)市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)煙臺(tái)市勞動(dòng)關(guān)系和諧園區(qū)評(píng)價(jià)管理辦法》（簡稱《市級(jí)評(píng)價(jià)管理辦法》）和《關(guān)于做好市級(jí)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和諧園區(qū)評(píng)價(jià)申報(bào)工作的通知》的工作部署，市三方四家會(huì)同芝罘區(qū)、開發(fā)區(qū)、福山區(qū)、棲霞、招遠(yuǎn)、龍口等10個(gè)區(qū)市人力資源和社會(huì)保障部門相關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)42家企業(yè)的申報(bào)材料進(jìn)行了評(píng)審。市人社局勞動(dòng)關(guān)系科科長劉昌衛(wèi)、市總工會(huì)權(quán)益保障部部長張洪軍、市企聯(lián)常務(wù)副秘書長王立新、市工商聯(lián)經(jīng)聯(lián)科副科長吳麗杰等出席會(huì)議。

   煙臺(tái)市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和諧園區(qū)評(píng)價(jià)工作每年開展一次，綜合評(píng)價(jià)企業(yè)員工勞動(dòng)關(guān)系、工會(huì)建設(shè)、民主管理與集體協(xié)商等方面。申報(bào)單位按照屬地管理原則，根據(jù)《市級(jí)評(píng)價(jià)管理辦法》要求，按照兩項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，將相關(guān)材料報(bào)送至各區(qū)市協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方委員會(huì)辦公室。各區(qū)市協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方委員會(huì)嚴(yán)格按照兩項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和《市級(jí)評(píng)價(jià)管理辦法》對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審查，通過查閱檔案、實(shí)地走訪、調(diào)研座談等方式了解申報(bào)單位的真實(shí)情況，組織對(duì)其進(jìn)行初步評(píng)價(jià)與打分，并將得分70分以上的單位申報(bào)材料報(bào)送至市協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方委員會(huì)進(jìn)行集中審核。經(jīng)本次評(píng)審，初步確認(rèn)37家為2022年度煙臺(tái)市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)，并在市人社局網(wǎng)站上進(jìn)行公示。


   市企聯(lián)作為煙臺(tái)市協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方委員會(huì)組成單位，積極與市人社局、市總工會(huì)、市工商聯(lián)開展工作聯(lián)動(dòng)，強(qiáng)化企業(yè)代表組織建設(shè)和企業(yè)協(xié)商代表培訓(xùn)工作，參加有關(guān)區(qū)市“1+3”集體合同（集體合同、工資集體合同、勞動(dòng)安全與衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同、女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同）集中簽約，制定市級(jí)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、市級(jí)勞動(dòng)關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，建立煙臺(tái)市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)激勵(lì)機(jī)制，維護(hù)企業(yè)和企業(yè)家合法權(quán)益，共同推動(dòng)全市和諧勞動(dòng)關(guān)系構(gòu)建。